İŞ BİRLİĞİ POLİTİKAMIZ
KADEM olarak, toplumsal faydayı artırmak, sürdürülebilir çözümler üretmek ve ortak akılla hareket etmek amacıyla iş birliklerini stratejik bir araç olarak değerlendiriyoruz. Bu kapsamda;
- Tüm iş ortaklarımızın insan haklarına saygılı, ayrımcılıktan uzak ve etik ilkelere bağlı hareket etmesini bekleriz.
- Adil yaklaşımları temel alan iş birliklerine öncelik veririz.
- Fikri mülkiyet haklarına saygı gösterir; bilgi güvenliği ve gizliliği esas alırız.
- Karşılıklı güven ve şeffaflığa önem veririz.
- Kadınların güçlenmesini, gençlerin gelişimini ve dezavantajlı grupların desteklenmesini hedefleyen projeleri önemseriz.
- Yerel toplulukları destekleyen, kültürel değerleri yaşatan ve sosyal etki oluşturan girişimlerle iş birliği geliştiririz.
- Kısa vadeli kazanımlar yerine uzun vadeli, sürdürülebilir sosyal etkiyi önceleriz.
- Tabiata duyarlı, çevresel sürdürülebilirlik ilkelerine uygun yaklaşımlar benimseriz.
- Bilginin kaynağına saygı duyar, doğru ve güvenli biçimde paylaşılmasını önemseriz.
- Ortaklarımızla karşılıklı bilgi alışverişine, birlikte öğrenmeye ve gelişmeye açık bir anlayışla çalışırız.
- İş birliği süreçlerinin değerlendirmesini yapar, iyileştirme alanlarını birlikte belirleriz.
- İşbirliği tekliflerini şeffaf biçimde değerlendirir, sürece tüm paydaşları adil şekilde dâhil ederiz.
- Proje süreçlerinde dokümantasyon ve hesap verebilirlik ilkelerini gözetiriz.
- Karar alma süreçlerinde paydaşların katkısını önemseriz.
- Ortaklıkların kazandırdığı sinerjiyi önemser, stratejik hedefler doğrultusunda toplumsal katkıyı artırmayı amaçlarız.
- Etki odaklı iş birliklerinin sonuçlarını düzenli olarak izler, geliştirilmesi için çaba gösteririz.
- İş birliği kültürünü yaygınlaştıran süreç ve modeller geliştirerek örnek uygulamalar oluştururuz.
